Sinais de que a saúde mental da sua empresa vai bem

É hora das equipes estarem mais unidas e motivadas para vencer a crise. Saiba como avaliar o clima da organização

Por Caroline Sanches

Designed by rawpixel.com / Freepik

O mundo corporativo já sabe que pessoas motivadas, que trabalham felizes, são mais produtivas, certo? Mas fato é que poucas empresas valorizam e investem nessa linha. Como resultado, tem maior dificuldade em reter talentos, como aqueles vendedores que se destacam e sempre mudam o resultado da joalheria no balanço do mês. 

Com grande parte das equipes trabalhando em home office, esse desafio se torna ainda maior. É importante manter o clima saudável, afinal, a realidade já anda complicada e, mais do que nunca, todo o time precisa estar unido em torno do mesmo objetivo.

Para saber como está a saúde mental da empresa vai bem, obrigado, confira os seguintes sinais:

– Há cooperação dos funcionários mesmo que há distância, em tarefas nas quais demandem do trabalho de um ou mais colaborador; 

– Os colaboradores se sentem uteis e recompensados por suas tarefas;

– Há pro atividade alguém pede ajuda para concluir algum trabalho;

– A produtividade se mantem dentro das metas esperadas;

– O grupo se esforça para manter os prazos e metas; 

– As conversas em grupo são mantidas em um clima amistoso e sem jogo de empurra-empurra;

– Os colaboradores se expressam de maneira aberta, não tem medo de dar opiniões. 

 

Caso tenha respondido não, é hora de procurar ajuda de especialistas em clima organizacional e motivação. Pode ser hora de intervir para elevar o ânimo da empresa.

Não existem comentários ainda

Comentar

Seu email não será publicado